中山大學附屬第一醫院惠亞醫院（惠州市中大惠亞醫院）位于惠州市大亞灣（國家級）開發區，是中山大學附屬第一醫院和大亞灣區政府合作共建的按“三級甲等”標準建設的公立非營利綜合醫院。醫院分為兩期建設，一期總投入逾11億元，占地面積120畝，
醫院位于惠州南部沿海，交通快捷便利，作為大亞灣區內唯一一家大型綜合性醫院，基礎設施優良、硬件技術領先、醫療團隊專業、醫德醫風高尚，具備打造輻射東莞、深圳乃至粵東區域性醫療中心的絕對優勢。
醫院目前由華南地區極具知名度和美譽度的中山大學附屬第一醫院負責全權經營管理，中山一院本部長期外派專家教授擔任各科室負責人及技術骨干。另聘請了中山一院各科室主任共30人擔任醫院各相關科室的指導主任，定期到醫院開展門診、查房、教學、治療和手術。
目前，醫院二期建設項目已進入實質性實施階段，計劃2023年底完成建設，正值發展良機，急需補充人員，現面向社會進行公開招聘，具體事項公布如下：
一、招聘崗位要求及數量
（一）科室負責人（學科帶頭人）：呼吸內科、消化內科、內分泌內科、心血管內科、血液內科、胃腸外科、甲乳外科、婦科、產科、康復科、放療科、檢驗科主任各1名。
任職條件和要求：
1.臨床科主任（學科帶頭人）：
（1）有良好的思想品德和職業操守，自覺遵守國家法律、法規和醫院規章制度，貫徹執行醫院決議、決定，辦事公正，作風正派，奉公守法，廉潔勤政；
（2）取得相應學位的全日制碩士研究生及以上學歷，博士優先；
（3）在地級市以上知名三甲醫院工作并聘任副高及以上職稱；
（4）有?？聘敝魅渭耙陨瞎芾砺殑战洑v的、省級專業委員會副主任委員或以上任職經歷優先，具有國內一流的研究水平，在本學科、領域內有較大影響力；
（5）近3年有作為第一作者或通訊作者在SCI收錄的本學科主要學術刊物上發表不少于1篇論文優先；
（6）近3年主持過至少1項省級科研課題優先；
（7）身體健康，能承擔崗位工作要求，年齡為50周歲及以下，特別優秀者可適當放寬年齡條件。
2.檢驗科主任：
（1）全日制碩士研究生及以上學歷，并取得相應的學位，醫學檢驗技術專業；
（2）具有副主任技師及以上職稱，并在地級市以上三甲醫院工作滿5年；
（3）有作為第一作者在“中華”、“中國”系列或以上學術刊物發表不少于2篇論著優；
（4）具有一定的組織協調和溝通能力，曾在三甲醫院任過科室管理相關職務，或有科室管理經驗者優先；
（5）年齡不超過50周歲,特別優秀者可適當放寬年齡條件。
（二）其他事業編制醫崗位共118個，具體崗位及要求詳見附件1。
二、薪酬福利待遇
（一）臨床科室負責人（學科帶頭人）
年薪標準為60萬起，對于優秀的博士及博士生導師可達100萬，并給予50萬以上的安家費，可申請科研啟動經費，提供住房一套，免租金使用三年。
(二)其他臨床醫生
年薪標準為20萬起，符合相關人才政策者，可給予20-60萬的安家費，同時享受人才補貼最高6萬/年，其中全日制碩士畢業生可享受人才補貼500元/月。
（三）對于優秀規培生，可給予10-15萬的安家費，送知名三甲醫院規培，并發放規培生活補助。
三、招聘程序
（一）發布公告
公告時間為
(一)接受報名
1.網上申報
★網申地址：http://zhaopin.zdhyyy.cn:8787/service/zhaopinFront/inviteJob_1.html
為確保順利報名，請務必使用IE10/IE11/谷歌等高版本瀏覽器，并按要求認真填寫完整各項內容后確認遞交。報名成功后填寫信息將不能再修改。
★網申截止時間：
2.紙質材料提交
網申后，請于
（1）應聘登記表（網申系統自動生成，點擊“下載簡歷”打?。?；
（2）應聘事業單位工作人員誠信承諾書（附件2，要求手寫簽名，需同時上傳至報名系統）
（3）畢業證、學位證復印件（含最高學歷和既往學歷）；
（4）學歷認證或學籍認證復印件1份（含最高學歷和既往學歷，學信網打?。?；
（5）學籍認證、就業推薦表和在校成績單復印件（應屆生）；
（6）單位工作證明或相關證明材料等復印件；
（7）執業證、資格證和規培證等復印件；
（8）科研業績證明材料；
（9）其它材料（如獲獎、社會任職及其他材料等復印件）。
(三)資格審查
本次招聘實行誠信報考，資格審核貫穿招聘工作全過程。由醫院人事科按照招聘公告和報考崗位要求對報考人員進行資格審查，按符合條件的實際人員數確定考試人選。符合報名條件并進入考試的人員名單將在惠州市中大惠亞醫院網站和大亞灣區政府網公布。
(四)考試（具體時間和地點另行通知）
1.科室負責人和高級職稱崗位：
考試分為專業技能考核和面試。
（1）專業技能考核采用專家問答形式，在面試現場進行專家問答組織考核，滿分100分；
（2）面試主要考察個人綜合能力及素質水平，滿分100分，低于60分的不得列為體檢對象。
（3）考試總成績=考核成績*40%+面試成績*60%，考試總成績低于70分的不納入考察體檢范圍?？荚嚳偝煽兒腕w檢有關安排將在惠州市中大惠亞醫院網站和大亞灣區政府網公布。
2.中級及以下職稱崗位：
考試分為筆試和面試。
（1）筆試：滿分100分，合格分數線為60分，低于合格分數線的不得列為面試人選。筆試采取閉卷考試的形式進行，主要考試內容分別為通用能力測驗和醫學基礎知識。
筆試時間、地點、有關安排和筆試成績將在惠州市中大惠亞醫院網站和大亞灣區政府網公布。
（2）面試
根據應聘人員的筆試成績從高分到低分的順序，并按招聘崗位數與面試人選1：5的比例（含并列成績）依次確定面試人選，面試人選人數如達不到規定比例的，按實際符合面試條件的人數組織面試。
面試主要考察個人綜合能力及素質水平，滿分100分，低于60分的不得列為體檢對象。
（3）考試總成績
考試總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%，考試總成績低于70分的不納入考察體檢范圍?？荚嚳偝煽兒腕w檢有關安排將在惠州市中大惠亞醫院網站和大亞灣區政府網公布。
(五)體檢與考察
1.體檢。按考試總成績從高到低排序，按照招聘人數1:1比例確定考察體檢人員（符合條件的應聘人員未達到比例人數，則按實際人數）。
2.考察。醫院按有關規定要求對體檢合格的考生進行全面、客觀、公正的考察。
(六)公示與聘用
1.對體檢、考察合格的擬聘用人員，在惠州市中大惠亞醫院網站和大亞灣區政府網公示7個工作日。
2.經公示無異議或反映問題經查不屬實的，按規定程序和權限辦理聘用手續。
四、其他
（一）報考人員應當具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規；
3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
4.具有良好政治素質和道德品行；
5.具有崗位所需的專業或技能條件；
6.具有適應崗位要求的身體條件；
7.具有崗位所需的其他條件。
（二）凡有下列情況之一者，醫院將不受理應聘：
1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的；
2.近兩年內在廣東省機關事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的；
3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；
4.聘用后即構成回避關系的。
5.醫德醫風不合格，或年度考核不稱職，或受過記過及以上行政處分的；
6.曾發生過醫教研、教學等差錯事故或服務缺陷的，或因違反學術道德受過處理的；
7.申報材料不真實，或不按規定時間、程序提交申報材料的；
8.法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。
（三）受聘員工可納入大亞灣經濟技術開發區所屬地方事業編制管理體系；根據政府相關規定，試用期不少于6個月。
（四）薪酬福利待遇：社會保險、職業年金、住房公積金及假期按國家、省有關規執行；其他按醫院有關規定執行。
（五）安家費、購房補貼申領須與醫院簽訂5年以上合同，入職滿12個月后方可申領；參加面試的往返交通費用在入職滿3個月后可憑車票或發票報銷，報銷標準按醫院有關規定執行。
（六）報到時需如期取得相應的證書，且體檢合格，否則不予錄用。
（七）應聘者保證填寫及提交的材料內容全部屬實，并愿為內容的真實性負責。
（八）招聘進度（筆試/面試通知等）及招聘相關信息將會在我院官網“招聘公告”欄目中發布，并會以手機短信或E-MAIL的方式通知應聘者，請應聘者留意個人郵箱及保持手機暢通。
（九）因應聘人員體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發現影響聘用等問題而導致招聘崗位出現空缺的，可從符合相應條件的應聘人員中按總成績從高到低依次替補或調劑為體檢或考察人選。
（十）若應聘人員不符合招聘崗位需求，招聘單位可不確定人選，并可申請該崗位再次招聘。
（十一）工作經歷等時間界限計算至
五、聯系方式
聯系人：陳老師、鄒老師
聯系地址：廣東省惠州市大亞灣區中興北路186號中大惠亞醫院行政樓4樓人事科
聯系電話：0752-6516992
電子郵箱：zdhyyy@126.com（郵件標題注明：應聘崗位+本人姓名+高校人才網）
惠州市中大惠亞醫院
附件：
附件1.中山大學附屬第一醫院惠亞醫院2022年事業編制人員公開招聘崗位表（表-1和表-2）.xls
附件2.應聘事業單位工作人員誠信承諾書20220402.docx
信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。
來源鏈接：
http://www.dayawan.gov.cn/gzdt/tzgg/content/post_4597753.html
